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Unidas Podemos pide una reducción de altos cargos y la simplificación del organigrama municipal

Unidas Podemos pide una reducción de altos cargos y la simplificación del organigrama municipal

El grupo municipal de Unidas Podemos por Málaga. / IU

La formación pide reducir el gasto de 5 millones de euros anuales en cargos directivos

MÁLAGA- El grupo municipal de Unidas Podemos por Málaga (UPporMálaga) ha elaborado una propuesta que defenderá ante la Comisión Plenaria de Economía para instar al alcalde que "reduzca el desproporcionado gasto de más de 5 millones de euros anuales en cargos directivos de confianza y reorganice la estructura del holding municipal para optimizar el gasto público y liberar recursos para atender las necesidades reales de la población malagueña".

El concejal portavoz adjunto de UPporMálaga, Nico Sguiglia, ha denunciado que en la actualidad "contamos con 78 cargos directivos de confianza del alcalde, cuya nómina supera los 5,5 millones de euros, además de una veintena de entes y organismos municipales que en muchos casos duplican sus actividades y suponen un gasto enorme e injustificado para las arcas municipales".

"Atravesamos una coyuntura global que también afecta a las finanzas del ayuntamiento, por lo que es preciso racionalizar y ahorrar recursos en el organigrama municipal y en el desproporcionado gasto que supone la enorme lista de cargos de confianza y directivos del alcalde. Es hora de que se ahorre por arriba, que se quite grasa y se gane en músculo, para poder atender las necesidades de quienes más lo necesitan. Cuidemos el dinero del ayuntamiento para que esté bien invertido a través de ayudas sociales, aumento de bonificaciones fiscales, como la de la plusvalía, o el desarrollo de políticas verdes para la mejora de la sostenibilidad, el empleo y la calidad de vida de la población", ha razonado Sguiglia.

El portavoz adjunto de UPporMálaga ha reclamado al alcalde que "con la máxima celeridad posible reduzca, al menos, en un 20% el gasto destinado a los cargos de confianza y altos directivos contratados de forma eventual por parte del Ayuntamiento y que realice un estudio sobre los servicios externalizados por las distintas áreas, empresas y organismos municipales, para elaborar propuestas de mejora de la gestión y su municipalización cuando sea posible para un mayor ahorro y optimizar los recursos municipales".

Sguiglia ha entendido que "para poder contener el impacto de la situación macroeconómica sobre las familias y el tejido productivo de distintos sectores, así como para garantizar derechos, servicios y prestaciones sociales, las administraciones deben afrontar una dinámica expansiva a nivel de gasto e inversión, un esfuerzo financiero que debe acompañarse de un debate en torno a la actualización de la política fiscal y una necesaria racionalización del gasto público".

La moción de Unidas Podemos también ha pedido al equipo de gobierno que "se comprometa a elaborar, con la máxima celeridad posible, un estudio relativo al funcionamiento y organización del holding municipal con el objeto de formular propuestas para su restructuración y reorganización, incluyendo fusiones de entes y organismos donde sea para mejorar la eficacia y el ahorro".

La concejala de Unidas Podemos, Remedios Ramos, ha explicado que la propuesta también solicita que "con la máxima celeridad posible, se elabore un informe exhaustivo y detallado de la actividad desarrollada por los cargos de confianza y altos directivos contratados de forma eventual, así como un estudio aquellas funciones que desarrollan y que podrían ser realizadas por técnicos municipales".

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