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De la Torre y Cassá acuerdan la reducción de cargos de confianza al 50% y una bajada de impuestos

De la Torre y Cassá acuerdan la reducción de cargos de confianza al 50% y una bajada de impuestos

De la Torre y Cassá tras firmar el acuerdo que permitirá al candidato del PP ser reelegido como alcalde de Málaga. /Málaga Actualidad

Investidura

MÁLAGA.- El regidor de Málaga en funciones, Francisco de la Torre, y el coordinador de Ciudadanos Málaga, Juan Cassá, han firmado este viernes el documento que permitirá este próximo sábado a De la Torre ser reelegido como alcalde. En dicho acuerdo se destaca la reducción del 50 por ciento de cargos de confianza, una bajada de impuestos y un plan social para ayudar a las familias más desfavorecidas.

Así, dentro de la alianza suscrita por las dos formaciones, de la que ambos han calificado como "muy buen acuerdo", se distinguen dos grandes grupos de propuestas, unas que se tendrán que aplicar antes del 31 de diciembre del presente año y otras que podrán ser realizadas con posterioridad a esa fecha. En concreto, en las referentes a las que se tendrán que realizar durante el 2015 destaca la reducción del 50 por ciento de cargos de confianza, ya que pasarán de 34 a 17; además los directores de distrito tendrán que ser funcionarios, proceso que también deberá producirse durante lo que resta de año.

En la comparecencia ante los medios Cassá ha explicado que ha elegido la opción de apoyar a De la Torre debido a que la de éste ha sido la lista más votada y a que, a diferencia de otros partidos, según palabras del líder de C's en Málaga, ambas formaciones han planteado una bajada de impuestos. Así, ha asegurado que "valoramos muy positivamente el trabajo realizado hasta ahora por De la Torre", insistiendo en que se ha tomado la decisión de darle su voto en la investidura al candidato del PP debido a que "se han aceptado gran parte de las propuestos que hemos puesto encima de la mesa", aunque ha matizado que "no es un cheque en blanco. Hay un talante de consenso y vamos a contar también con el resto de fuerzas políticas, todas las buenas propuestas para los malagueños serán estudiadas".

En ese sentido, De la Torre ha demostrado su satisfacción por la firma del acuerdo que le permitirá ser reelegido como alcalde porque "responde a un principio que hemos buscado durante las reuniones que a lo largo de estos días hemos celebrado, queríamos conseguir estabilidad en el gobierno municipal". Además ha dejado claro que durante las negociaciones plantearon a C's que se incorporasen al gobierno municipal, "invitación que está siempre abierta", aunque de momento el partido de Cassá ha declinado esa opción y apoyará al PP pero no entrará a formar parte del gobierno.

Asimismo, De la Torre ha asegurado que "no ha sido difícil llegar a este acuerdo", ya que ha insistido en que muchas de las medidas propuestas por C's "forman parte de nuestro programa" y ha explicado que el trabajo conjunto que va a existir con el partido de Cassá "va a permitir a Ciudadanos conocer más a fondo los detalles del Ayuntamiento".

También el regidor popular en funciones ha dicho que no ha tenido "ningún problema en adoptar el compromiso de seguir en el cargo de alcalde durante toda la legislatura", punto que exigía el partido naranja para llegar a este acuerdo.

ACUERDOS PARA LA GOBERNABILIDAD

En lo referente al texto firmado por ambos partes, existen nueve puntos que se tendrán que llevar a cabo antes del 31 de diciembre de 2015. El primero de ellos, y uno de los puntos que más ha dado que hablar en los días de negociación, es la reducción del 50 por ciento de los cargos de confianza, siendo finalmente esa cifra tras haber llegado a un acuerdo entre las dos frases, ya que en un principio C's pedía que esa reducción fuese del 90 por ciento. Además, dentro del mismo punto, se ha explicado que los directores del distrito pasarán a ser ocupados por funcionaros, elegidos dentro de un concurso cerrado entre actuales cargos públicos.

El acuerdo también recoge, aunque es un punto que se comenzará a realizar a partir del próximo año, que "se establecerán máximos retributivos para los mandos intermedios en relación al grado de responsabilidad desempeñado, y para todos los órganos directivos referenciados a la retribución establecida para la Alcaldía según normativa", por lo que los sueldos que correspondan a esos cargos no podrán exceder los 100.000 euros anuales.

Cassá ha relatando que "una de las propuestas que se ha firmado es la de abrir una tarde a la semana una oficina de atención ciudadana (OMAC)", que permitirá aumenta la disponibilidad horaria de los servicios municipales. También, en lo referente a la bajada de impuestos, ha explicado que "vamos a rebajar sensiblemente y paulatinamente los impuestos, creemos que hay mucha materia por hacer y estamos firmemente convencidos de que este tipo de bajadas de impuestos van a ser beneficiosa para los malagueños". Asimismo, otro de los puntos que ha querido destacar el líder malagueño del partido naranja en materia social es el apoyo que van a dar "a las familias que están en riesgo de exclusión social".

Igualmente, Cassá ha dicho que con este acuerdo se trabajará "firmemente en la reforestación del cinturón norte de la ciudad y de las zonas periurbanas", y que, además, se van a fomentar acciones para "potenciar el transporte público, como la creación de un bono anual". Mientras que en materia de turismo, ha indicado que "vamos a ayudar a implantar Málaga Pass, ya que consideramos que es una herramienta y un vehículo para integrar a todos los barrios y distritos, y ayudará a generar empleo, que es una de nuestra prioridades".

Por último, el líder de C's Málaga, ha comentado que con este acuerdo se quiere crear también una "lealtad institucional", ya que "los malagueños no pueden sufrir por disputas entre instituciones, el alcalde ya sabe que en C's tendrá un aliado frente a la desigualdad y lucha existentes entre las instituciones".

 

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