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Morillas denuncia que conciliar en verano es un lujo de más de 500 euros al mes para las familias trabajadoras

Morillas denuncia que conciliar en verano es un lujo de más de 500 euros al mes para las familias trabajadoras

La portavoz adjunta de Con Málaga, Toni Morillas./ Con Málaga

Exige ampliar y gratuizar los programas municipales de cuidados

MÁLAGA - Morillas ha remarcado que “la pregunta que la mayoría de las familias trabajadoras se  hacen cuando llega este periodo del año es ¿y qué hago con los niños? ¿y qué hago con mis padres? La conciliación corresponsable sigue siendo una asignatura pendiente porque las instituciones públicas no asumen el papel que le corresponde en la asunción de los trabajos de cuidado y especialmente en periodos estivales. Los trabajos de cuidado siguen recayendo sobre las espaldas de las mujeres. Probablemente tenga mucho que ver que no haya mujeres ni feministas liderando el Ayuntamiento de Málaga para que la conciliación corresponsable ocupe el papel que debe de desempeñar en la prioridad de la agenda política municipal”.

Morillas ha denunciado que “somos las mujeres las que seguimos asumiendo los  trabajos de cuidado durante todo el año, especialmente en periodos estivales no lectivos. Somos las mujeres las que tenemos que renunciar en el ámbito laboral, una de cada tres mujeres renuncia a derechos laborales por asumir el cuidado, el 85% de la excedencia vinculada al cuidado se las cogen las mujeres y más del 60% de las empresas no adoptan ningún tipo de medida de conciliación. En ciudades como Málaga, donde hay un fuerte peso del sector turístico, de la hostelería, con jornadas laborales interminables, trabajando domingos, trabajando festivos y con unos niveles de precariedad que baten todos los récords, las dificultades de conciliación son aún mayores”.

“Vemos como la única alternativa que hay son o campamentos de verano o el servicio municipal de cuidado domiciliario de menores. Estos servicios son absolutamente insuficientes. Vemos como el precio de los campamentos de verano es absolutamente inasumible para la mayoría de las familias trabajadoras, en muchos casos vale más de 500 euros al mes por un niño. Si hay dos hermanos ya, ni contamos el gasto que debe hacer una familia trabajadora para que sus hijos estén atendidos. Esto no lo puede asumir la mayoría de las familias”.

La portavoz adjunta ha sido crítica señalando que “si vemos los programas que tiene el ayuntamiento, el servicio municipal de cuidado domiciliario y los campamentos de verano, vemos como en el año 2025 solo se beneficiaron 450 familias. En la ciudad de Málaga hay 75.000 niños y niñas menores de 14 años. Por tanto, los programas del ayuntamiento solo han beneficiado a un 0,6% de todos los niños y niñas que hay en la ciudad de Málaga”.

Morillas ha incidido en que “la conciliación corresponsable y el derecho al cuidado deben ser prioritarios en la agenda pública municipal. Y para esto es fundamental que se amplíen los recursos presupuestarios que se dedican a estos servicios. Ahora ni siquiera llegan al millón de euros”.

Por último, Morillas ha señalado que “para que pueda ser un servicio público municipal que se garantice a todas las familias trabajadoras malagueñas. De manera que haya campamentos de verano gratuitos, un servicio de atención domiciliaria que sea efectivo y que le llegue al mayor número de familias posible, y también un programa de atención y cuidado extraordinario de personas mayores y dependientes. Porque la conciliación corresponsable debe ser un derecho que se garantice a todas las familias. Y el ayuntamiento de Málaga tiene capacidad para hacerlo. Lo único que hace falta es voluntad política para que esta sea una prioridad de nuestro ayuntamiento”.

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